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Le Système de Badges et Points de Fidélité

 

Dans un monde où la reconnaissance de l'effort et la motivation sont clés, notre système de badges et de points de fidélité se présente comme une innovation marquante. Conçu pour valoriser et récompenser les contributions et réalisations de nos freelances, ce système repose sur deux piliers fondamentaux : les Badges et les Points de Fidélité.

 

Les Badges : Marqueurs de Réussite

Les badges sont attribués pour souligner les accomplissements spécifiques des freelances dans divers domaines :

 

 

 

 

 

 

Les Points de Fidélité : Récompenses pour l'Engagement

Les points de fidélité, quant à eux, sont accumulés à travers différentes actions :

 

 

 

 

Échange et Avantages

Les points accumulés peuvent être échangés contre divers avantages, tels que des réductions sur le taux de service, des bons d'achat chez nos partenaires, ou encore des invitations à des événements exclusifs.

 

Exemple Concret

Imaginons un freelance actif et engagé qui a :

 

Avec un total de 410 points de fidélité, ce freelance obtient tous les badges du système, du badge Explorateur au badge Starr. En bonus, un avantage notable : Laotop n'appliquera aucun prélèvement sur le taux de service pour les 20 premiers jours de sa prochaine mission, en échange de 400 points.

 

Conclusion

Notre système de badges et de points de fidélité n'est pas juste une manière de récompenser nos freelances ; c'est une célébration de leur dévouement, leur progression et leur impact au sein de notre communauté. À travers ce système, nous visons à encourager une croissance continue et à reconnaître les contributions significatives qui font avancer notre plateforme et nos projets.





Date : 27-03-2024
Rédaction service marketing laotop

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